رهبری در میانه‌ی ابهامات



برای مواجهه با ابهامات یک مدیر می‌تواند با رهبری درست، ساختاری ایجاد کند که تیم و نیروهای وی بتوانند ابهامات را در سطح توان خود مدیریت کنند. (بر اساس پولاریتی مدیریت)